➡️ Participer à la conception et à l’évaluation des features à implémenter
➡️ Coder les features et les tests associés dans le respect des normes, de l’ergonomie et des bonnes pratiques de développement
➡️ Participer au maintien de la plateforme d’intégration continue
➡️ Être force de proposition dans le cadre du processus d’amélioration continue (notamment sur le clean code)
➡️ Participer au côté du Techlead et ScrumMaster à l’animation de l’équipe et évoluer sur le rôle de Tech Lead par la suite
➡️ Concevoir, réaliser des applications ergonomiques
➡️ Tester des applications ergonomiques
➡️ Livrer des applications à forte valeur ajoutée pour le métier en approche agile
➡️ Relever les challenges techniques suivants : optimisation de la performance, grosse volumétrie de données
✔️ Tu as 3 ans d'expérience minimum sur une fonction similaire (hors alternance et stage)
✔️ Tu maitrises le développement Java/Angular
✔️ Tu as un bon niveau d’anglais et tu as l’habitude de travailler en mode Agile
✔️ Tu as de bonnes connaissances en Devops ou une appétence sur le sujet
✔️ Tu es bon communicant et tu as un très bon relationnel
✔️ Tu aimes partager tes connaissances,souhaite évoluer en accompagnant une équipe de développeurs
👉 Evoluer sur un poste de Tech Lead dans un contexte Agile
👉 Intégrer notre communauté d'experts techniques, dans laquelle tu pourras apprendre et être force de proposition pour l'amélioration continue de l'application.
👉 Bénéficier d’une formation sur mesure adaptée à ton profil
👉 Un système de prime de cooptation qui n’existe nulle part ailleurs
👉 9 à 12 RTT par an
👉 Primes vacances
👉 Mutuelle prise en charge à 100%
👉 Frais mobilité de 4 euros par jour travaillé
⚫ Un premier échange pour faire connaissance ☎
⚫ Un entretien RH avec Malika ou Margaux 🦸Houlala, les choses sérieuses commencent !
⚫ Un échange technique suivi d'un entretien de direction 🦸♂️
⚫ Une proposition d'embauche 💰
