Product Owner

Lyon
CDI
3 ans d'expérience
À définir

Description du Poste

En tant que Product Owner, vous jouerez un rôle central dans la définition, le développement, et le succès des produits digitaux pour nos clients. Vous serez responsable de transformer les idées et besoins clients en solutions digitales concrètes, en collaboration avec les équipes de développement, de design, et de data. Vous assurez la gestion et la priorisation du backlog, et vous vous assurez que chaque fonctionnalité développée apporte une réelle valeur ajoutée au produit.

Missions Principales

Définition de Produit : Travailler étroitement avec les clients pour comprendre leurs besoins, définir la vision produit et traduire ces besoins en user stories et spécifications fonctionnelles.

Gestion de Backlog : Prioriser et gérer le backlog du produit, en s’assurant que chaque élément est aligné avec les objectifs business et les attentes des utilisateurs.

Coordination des Équipes : Collaborer avec les équipes de design, de développement et de data pour garantir que le produit final respecte la qualité attendue, le budget et les délais fixés.

Communication : Jouer le rôle de point de contact principal pour le client et les équipes internes, en veillant à la bonne circulation des informations et à l’alignement de tous les acteurs.

Suivi des Performances : Utiliser des métriques pour évaluer la performance du produit, et proposer des améliorations en continu.

Agilité : Faciliter les cérémonies Agile (daily stand-up, sprint planning, rétrospectives) et promouvoir la méthodologie Agile au sein des équipes.

Profil Recherché

Expérience : Minimum 3 ans d’expérience en tant que Product Owner dans un environnement Agile, idéalement au sein d’une agence digitale ou d’un cabinet de conseil.

Compétences Techniques : Connaissance des outils de gestion de backlog (Jira, Confluence) et des méthodologies Agile (Scrum, Kanban). Une expérience en développement web ou mobile est un plus.

Communication et Collaboration : Excellentes compétences interpersonnelles pour interagir avec des profils variés (développeurs, designers, business analysts, clients).

Orienté Business : Capacité à comprendre les enjeux business et à identifier les priorités pour maximiser la valeur du produit.

Analytique : Capacité à analyser des données pour prendre des décisions informées et améliorer continuellement le produit.

Pourquoi nous rejoindre ?

● Rejoindre une équipe passionnée et collaborative, dans un environnement qui valorise l’innovation et l’excellence.

● Participer à des projets variés et stimulants pour des clients prestigieux.

● Profiter de formations continues pour développer vos compétences en Product Management et en technologie.

● Travailler dans un cadre dynamique et flexible avec des perspectives de croissance rapide.

Processus de Recrutement

1. Entretien RH

2. Entretien avec un Manager Senior / Référent

3. Entretien final avec le Directeur d’Agence

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